今年以来，为着力化解矛盾纠纷和社会风险隐患，南余店乡结合乡域实际，健全完善矛盾纠纷排查调处机制，深入到群众身边，通过入户走访、面对面交流，主动排查矛盾，确保各类矛盾纠纷底数清情况明，妥善化解各类矛盾纠纷，提升基层社会治理水平，推进更高水平平安建设，助力乡村振兴“加速跑”。

    强化组织领导。该乡建立党政主要领导亲自抓、分管领导牵头抓、其他班子成员分头具体抓的工作格局。按照“属地管理”和“谁主管、谁负责”原则，明确职责分工，压实维稳责任，注重信访纠纷化早化小，确保打赢维护社会平安稳定攻坚战。

    强化排查化解。该乡采取拉家常、访真情的方式，倾听群众意见，摸清摸准矛盾纠纷原因，从源头上预防和化解突出矛盾纠纷。对排查出的矛盾纠纷，及早化解处置，使群众反映的合理诉求和实际困难得到有效解决，切实做到矛盾纠纷隐患排查全覆盖，确保矛盾问题早发现、早解决，提升群众安全感。

    强化责任落实。该乡对排查发现的矛盾隐患，利用“人缘、地缘、交际熟”的作用，对能够立即解决的就地解决；复杂的矛盾纠纷，建立工作台账，联系职能部门，后续持续跟进，逐步化解，切实做到“小事不出村、大事不出乡、矛盾不上交、服务不缺位”。

    截至目前,该乡排查矛盾纠纷23起，成功化解23起，没有发生一起赴县以上信访案件。下一步，南余店乡将深入学习借鉴新时代“枫桥经验”，强化联动机制，努力把矛盾纠纷化解在基层，消除在萌芽状态，不断夯实基层社会治理根基，为南余店经济高质量发展创造和谐稳定的社会环境。